Jakarta, Itech – Facebook telah menjadi incaran para mahasiswa yang baru lulus dan karyawan untuk bisa berkarya serta membangun Facebook. Facebook menawarkan banyak kesempatan emas seperti jenjang karing, pelatihan dan tawaran gaji serta bonus yang besar.
Bahkan, Facebook beberapa kali mendapatkan gelar sebagai “Tempat Kerja Terbaik” dari berbagai situs pencari kerja
Situs lowongan kerja Glassdoor mengungkapkan rata-rata gaji pokok tahunan di Facebook senilai USD120.000 dan total kompensasi rata-rata berkisar USD 155.000. Ternyata Facebook memiliki cara tersendiri untuk menentukan besaran gaji karyawan berdasarkan jenis pekerjaan, pengalaman, dan lokasi kantor.
“Kami tidak melakukan negosiasi saat penentuan gaji dan kami tidak memperkerjakan Anda untuk keterampilan negosiasi. Namun jabatan yang membutuhkan keterampilan negosiasi, kami yang akan melakukannya,” kata kata Janelle Gale (VP Facebook HR) seperti dikutip Business Insider.
Facebook sangat mempertimbangkan gaji calon karyawan di perusahaan sebelumnya sehingga calon karyawan akan merasa diperlakukan adil. “Jika nilai keseluruhan dari penawaran di bawah gaji sebelumnya, analis kompensasi akan bekerja untuk memberikan penawaran yang kompetitif,” lanjutnya.
tidak akan asal memberikan kompensasi kepada semua karyawan Facebook karena kompensasi akan diberikan kepada kandidat yang benar-benar layak. “Kami memiliki sikap yang sangat ketat tentang kompensasi,” tutupnya
Cara Manjakan Karyawan
Facebook juga memberikan karyawannya berbagai keuntungan dan fasilitas lainnya. Berikut, kiat Facebook agar membuat karyawannya betah bekerja di kantornya seperti dilansir The Street.
Karyawan laki-laki yang baru menjadi Ayah akan mendapat jatah cuti selama empat bulan.
Jatah Liburan
Facebook memberi karyawan jatah cuti selama empat minggu dengan gaji yang tetap dibayar.
Facebook juga memberikan makanan gratis tiga kali sehari dan karyawan bisa memilih berbagai jenis menu. Bahkan, ada menu khusus vegetarian. Facebook akan membayarkan uang perawatan karyawan di rumah sakit berapa pun nilainya.
Mark Zuckerberg (CEO Facebook) rutin mengadakan sesi tanya jawab kepada karyawan, satu kali dalam seminggu. Beberapa karyawan Facebook mengakui bahwa momen ini sangatlah berharga.
Semua karyawan Facebook mendapat fasilitas cukur rambut, laundry, dan gym secara cuma-cuma. Bahkan, Facebook menyediakan mobil jemputan dari rumah ke kantor.
